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一公司党委“不忘初心、牢记使命”主题教育动态两篇

  时间:2019-10-29 【字体:

一公司党委“五注重五抓实”推动主题教育走心走深走实

本站消息 中铁十五局集团一公司党委自9月21日启动“不忘初心、牢记使命”主题教育后,五注重五抓实为载体,引领各级党组织多措并举深入推进主题教育,推动主题教育走心走深走实

注重标准质量,抓实动员部署。抓住关键,细化公司主题教育工作方案推进计划,科学合理安排学习教育、调查研究、专题党课、检视问题、整改落实、专题生活会、总结评估七项重点工作,切实把四项重点措施贯穿始终、精准实施。认真召开动员部署会,各基层党组织通过参加现场会议或视频会形式及时学习上级党委主题教育会议精神,确保高标准开局高标准推进高质量见效的要求传导到基层。

注重理论学习,抓实学习教育公司领导班子带头,不走过场,不走形式,以上率下,引领各级党员干部通过自学、集中学习交流研讨等形式,读原文、学原著、悟原理;同时拓展学习教育,组织党员走进红色根据地和电影院,重温祖国发展及中国共产党的光辉历程,接受革命精神洗礼,唤醒共产党人的初心和使命。通过多种方式,使党员干部认认真真学,扎扎实实思,在公司形成比学赶超的浓厚学习氛围实现理论学习有收获。

注重调查研究,抓实检视问题。领导班子重点围绕涉及全局性、改革性及职工群众关心的热点难点堵点问题,结合实际,认真制订调研计划,多渠道广纳意见建议,并深入基层,通过对照党章党规找差距、谈心谈话、座谈交流、发放调问卷主要式,自己找、群众提、上级点、相互帮,深入检视班子及自身存在的突出问题,实现思想政治受洗礼。共征求对公司及班子成员4个方面16条意见建议,制订8个方面18条专项整治问题清单。

注重问题清单,抓实专项整治根据18条专项整治问题清单,公司领导班子成员以身作则,召开专题会议研究制订整改措施,切实做到边查边改、即知即改、立行立改,做到补短板、强弱项,努力做到干事创业敢担当,实现为民服务解难题。配备7名党务秘书,建立党务后备人才库,致力解决党务后备干部人才建设不足的问题;加强巡视巡察整改,督促各级党组织夯实党建工作基础,严肃党内政治生活,落实“三会一课”、“三重一大”“党政联签”等制度;督促基层单位严格按照规定落实薪酬待遇,下发《关于对项目职工工资发放情况进行奖罚的通知》,对落实好的项目党政主管进行通报表扬,对落实差的项目党政主管进行通报批评,并分别按拖欠职工工资总额的0.1%进行经济处罚,通过奖罚措施倒逼项目党政主管提升思想认识,认清当前形势,自觉将职工的切身利益摆在首位,不讲客观及时足额发放职工工资,营造“以人为本、关心职工”的良好氛围。

注重载体创新,抓实主题教育。引领各级党组织创新载体,使主题教育形式活效果新。将主题教育与庆祝新中国成立70周年相结合,“六融入”(将爱国主义融入集中学习、参观学习、庆祝活动、主题活动、联谊共建、专题党课中)为载体,组织党员干部参观红色根据地,观看红色电影,共唱《我和我的祖国》,拍摄微视频,开展“学党史、感党恩,我与祖国共成长”国旗下演讲比赛等主题活动,举办“中国史、党史知识竞赛”、开展联谊共建、征集书画作品,引导党员干部将爱国主义内化于心、外化于形,在公司全体员工中厚植爱国主义情怀;将主题教育宣传与网络新媒体相结合,在公司门户网站开避主题教育专栏,并利用展板、QQ、微信、红色驿站、微视频、学习强国手机APP等,大力宣传“不忘初心、牢记使命”主题教育的重大意义、应知应会知识及先进典型,以“每日一学”、“每日必做”营造比学赶超的良好氛围,助推主题教育进一步走深走实。公司党委制作主题教育展板5块,举办党建联谊1次,开展“学党史感党恩,我与祖国共成长”演讲比赛1次,组织主题教育扫码知识竞赛1次,组织参观红色根据地1次,组织观看红色电影1次。

(中国铁建中铁十五局集团一公司党委组织部  唐菊

一公司基层党组织主题教育办实事解难题求实效

本站消息 近期,中国铁建中铁十五局集团一公司党委在“不忘初心、牢记使命”主题教育中,聚焦主题教育重点任务,坚持问题导向,引领各基层党组织从细节着手,从小事做起,一件一件努力解决职工群众关心的问题,办实事、解难题、聚合力,深入推进主题教育走心走深走实。

贴近职工听民意,解决问题凝合力。西安城市客厅项目班子树立宗旨意识,改进工作方法,深入职工群众,倾听职工呼声,把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实站在职工立场谋划工作,真心诚意为职工办好事、办实事、解难事。针对临建筹建期间职工生活住宿条件比较紧张的实际,一方面着手改善职工食堂,竭力让职工吃上干净卫生、味道可口的饭菜;另一方面积极配发整理箱、三件套等物品,解决职工集体住宿问题,通过一件件细小的举动,让每一位职工心里都充满暖暖的感动。

寒冬慰问送温暖,携手同心暖人心。省道102线项目班子坚持“以人为本”,将职工群众冷暖放在心上,切实将主题教育落到实处。针对近期气温骤降及即将迎来大范围大幅度雨雪降温天气的情况,积极开展“关爱一线职工,冬季‘送温暖’活动”,第一时间将优质新款防寒服送到职工手上,雪中送炭,让参建员工在青海寒冷的冬日里内心深处仍然温暖如夏,增强了员工归属感,提升了团队凝聚力,使大家感受到了主题教育实实在在的效果。

工作方式多元化,解决问题促发展。228国道项目海游港特大桥12月30日要实现贯通交工,时间紧任务重。针对这一情况,项目领导班子坚持问题导向,多元化尝试,将主题教育与中心工作深度融合。一方面带领党员深入施工现场,定点蹲守,逐一对现场机械调配、人员安排、安全质量管理进行摸排调研,及时发现机械调配、材料管控、安全质量、技术方案等方面的管理问题13条,认真分析原因,并快速布置及时解决。另一方面组织全体党员及关键岗位的非党员同志,开展“红红脸、出出汗”特色组织生活会,通过严肃又活跃的批评与自我批评,认真检视问题,及时整改,提升项目管理水平。

 中国铁建中铁十五局集团一公司党委组织部  唐菊 郝媛媛)

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中铁十五局集团有限公司前身是中国人民解放军铁道兵第五、六师合编后的第五师,1984年1月奉国务院、中央军委命令集体转业并...[详细]
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